Τι είναι το Σήμα Διαφορετικότητας; 

Το Σήμα Διαφορετικότητας είναι το πρώτο επίσημο ελληνικό σήμα για την αναγνώριση εταιρειών που καλλιεργούν μια εργασιακή κουλτούρα ισότητας, ποικιλομορφίας και συμπερίληψης. Το Σήμα απονέμεται από το Υπουργείο Κοινωνικής Συνοχής & Οικογένειας, και η πρώτη περίοδος υποβολής αιτήσεων είναι ήδη ανοιχτή —με προθεσμία την 27η Απριλίου 2026 και όριο τις 100 εταιρείες που θα υποβάλουν πρώτες τον φάκελό τους.

Τα βασικά απαιτούμενα για μια επιτυχημένη αίτηση για το Σήμα Διαφορετικότητας:

• Γραπτή πολιτική Ποικιλομορφίας, Ισότητας & Συμπερίληψης (υποχρεωτική προϋπόθεση συμμετοχής)
• Τεκμηριωμένες πρακτικές σε 7 άξονες αξιολόγησης — από πολιτικές προσλήψεων και αμοιβών μέχρι την εκπαίδευση εργαζομένων και την εσωτερική επικοινωνία
• Αποδεικτικά στοιχεία για κάθε πρακτική που δηλώνεται (έγγραφα τεκμηρίωσης, δεδομένα, υλικά)
• Συμπλήρωση και υποβολή φακέλου μέσω της ψηφιακής πλατφόρμας του Υπουργείου

Πώς μπορεί η inc.lude να σας βοηθήσει να αποκτήσετε Σήμα Διαφορετικότητας;

Αν δεν έχετε τον χρόνο να αξιολογήσετε την ετοιμότητα της εταιρείας σας ή/και να καταρτίσετε έναν ολοκληρωμένο φάκελο, η inc.lude προσφέρει ένα ολοκληρωμένο πακέτο υποστήριξης  σχεδιασμένο στις ανάγκες του οργανισμού σας. 

Τι περιλαμβάνει το πακέτο υποστήριξης της inc.lude;

Αξιολόγηση επιλεξιμότητας & ανάλυση βαθμολογικού gap. 

Αξιολογούμε μαζί πού βρίσκεστε τώρα: ποια κριτήρια καλύπτετε ήδη, πού υπάρχουν κενά και πού μπορείτε να βελτιώσετε γρήγορα τη βαθμολογία σας. Εντός 48 ωρών παραλαμβάνετε γραπτή αναφορά με εκτίμηση βαθμολογίας και roadmap για τα επόμενα βήματα.

Σύνταξη ή αναθεώρηση Πολιτικής Ποικιλομορφίας, Ισότιμης Πρόσβασης & Συμπερίληψης.

Η γραπτή πολιτική είναι υποχρεωτική προϋπόθεση για τη συμμετοχή. Αν δεν υπάρχει, τη συντάσσουμε από το μηδέν, βάσει των 13 κεφαλαίων που ορίζει το πρόγραμμα και προσαρμοσμένη στο μέγεθος, τον κλάδο και το προφίλ της εταιρείας. Αν υπάρχει ήδη, την αναθεωρούμε ώστε να καλύπτει πλήρως τις απαιτήσεις του προγράμματος. 

Οργάνωση στοιχείων τεκμηρίωσης.

Αναλυτικό checklist των αποδεικτικών που απαιτούνται για καθέναν από τους 7 άξονες αξιολόγησης και καθοδήγηση για τη συγκέντρωσή τους. Πριν την υποβολή, επιβεβαίωση της πληρότητα του φακέλου και ενημέρωση για τυχόν κενά που απαιτούν γρήγορη αντιμετώπιση.

Υποστήριξη υποβολής αίτησης.

Είμαστε δίπλα σας μέχρι η αίτηση να υποβληθεί επιτυχώς: τελικός έλεγχος φακέλου, καθοδήγηση στα 11 βήματα της ψηφιακής πλατφόρμας, υποστήριξη για την Υπεύθυνη Δήλωση και τα υπόλοιπα έγγραφα.

Προαιρετικά: Quick Wins Implementation Support.

Αν υπάρχει χρόνος και βούληση για βελτίωση της βαθμολογίας σας πριν την υποβολή, η inc.lude προτείνει και υποστηρίζει συγκεκριμένες, άμεσα υλοποιήσιμες δράσεις.

Γιατί η inc.lude είναι ο ιδανικός σύμμαχος στη διαδικασία για το Σήμα Διαφορετικότητας; 

• 14+ χρόνια εμπειρίας σε συμβουλευτική και επιμόρφωση DEI για εταιρείες κάθε μεγέθους και κλάδου στην Ελλάδα
• Σε βάθος γνώση της μεθοδολογίας αξιολόγησης για κάθε άξονα
• Δίκτυο 30+ συνεργατών/τριών, που ειδικεύονται σε διαφορετικούς θεματικούς άξονες (αναπηρία, ΛΟΑΤΚΙ+, νευροδιαφορετικότητα, διαγενεακή ποικιλομορφία κ.λπ.)
• Εμπειρία στην υποστήριξη εταιρειών για τη μετατροπή των αξιών τους σε καταγεγραμμένες, τεκμηριωμένες πρακτικές
• Υπηρεσίες εναρμονισμένες με το εθνικό και ευρωπαϊκό θεσμικό πλαίσιο (ESG, non-financial reporting, Ν.4808/2021)